Tenho recebido e-mails solicitando informações sobre o perfil ideal na contratação de um profissional de TI.
Bom, não existe um perfil ótimo e definitivo, mesmo porque o mercado está em constante evolução e constantemente precisamos participar de cursos de especializações para reciclarmos nosso conhecimento. As certificações são fundamentais, pois atestam o conhecimento teórico do profissional, ele precisa dominar os conceitos básicos de qualquer profissão, mas não podemos abrir mão da prática, da experiência.
Para a empresa contratante o perfil ideal é aquele que se adequa ou está alinhado com seus objetivos estratégicos.
Com base no ciclo de vida do projeto, organizei perfis que servirão de base para adequação das empresas contratante e de norte para os profissionais da área de TI.
Mas antes falarei um pouquinho sobre o envolvimento dos profissionais nas fases do projeto na Engenharia de Software, com base no PMI, e isso servirá de base para a elaboração do perfil na hora da contratação.
Elicitação de requisitos em alto nível
Elicitação de Requisitos Funcionais e Não
Funcionais
Identificação de Risco e Restrições
Refinamento de
Requisitos
Aprovação de
Requisitos
Criar Matriz de
Rastreabilidade
Diagrama de
Casos de Uso
Atualização do
Glossário do Projeto
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